VẬN TẢI TRÊN HOẠT ĐỘNG CHU SUPI CUNG CẤP
Tại Haide Packaging, chúng tôi tin rằng tất cả mọi người xúc động bởi kinh doanh của chúng tôi nên được đối xử công bằng, nhân phẩm và tôn trọng. Chúng tôi là một quốc gia xuyên quốc gia, công ty định hướng nguyên tắc tìm cách thúc đẩy và tôn trọng nhân quyền trong chuỗi giá trị của chúng tôi - từ mối quan hệ kinh doanh đến nhà máy của các nhà cung cấp của chúng tôi đến các hội thảo của chúng tôi.
Dựa trên văn hóa truyền thống phương Đông của chúng tôi và phát triển với triết học phương Tây, Haide Năm Nguyên tắc chất lượng, trách nhiệm, Mutuality, cống hiến và công bằng trong việc theo đuổi tạo ra sự tăng trưởng và cơ hội được chia sẻ. Mục tiêu của chúng tôi là làm việc với các đối tác có chung cách tiếp cận kinh doanh dựa trên nguyên tắc của chúng tôi và chúng tôi hy vọng các nhà cung cấp đối tác chiến lược tôn trọng trách nhiệm đạo đức và xã hội.
1. XÁC MINH CHU SUPI CUNG CẤP
Chúng tôi sử dụng đánh giá rủi ro của nhà cung cấp bên thứ ba để giúp xác định và xác minh rủi ro, bao gồm các chỉ số lao động cưỡng bức và thông báo các loại hành động chúng tôi thực hiện với cả nhà cung cấp hiện tại và mới. Những hành động này có thể dao động từ sự phù hợp với Quy tắc ứng xử của Haide Supplier, đăng ký với hệ thống quản lý thông tin của nhà cung cấp bên thứ ba, hoàn thành việc kiểm tra nguồn gốc có trách nhiệm ban đầu hoặc tự đánh giá trang web cụ thể.
Quy tắc ứng xử của nhà cung cấp của chúng tôi vạch ra những kỳ vọng về đạo đức toàn cầu của chúng tôi đối với tất cả các nhà cung cấp đầu tiên, bao gồm tiêu chuẩn và hướng dẫn về nơi làm việc phù hợp với Nguyên tắc cơ bản của Tổ chức lao động quốc tế và quyền tại nơi làm việc. Nó ngăn cấm việc sử dụng nhà tù, nô lệ, ngoại quan, lao động cưỡng bức và lao động và buôn bán người. Các khu vực sau được bao gồm trong Mã:
Lao động trẻ em
Giờ làm việc
Lao động cưỡng bức, bao gồm nô lệ và buôn bán người
Lạm dụng, quấy rối, hành động kỷ luật
Điều trị công bằng và bình đẳng / không phân biệt đối xử
Bồi thường và lợi ích
Tự do Hiệp hội và Thương lượng Tập thể
Sưc khỏe va sự an toan
Môi trường
Thực tiễn kinh doanh đạo đức
Bộ luật khuyến khích quan hệ đối tác và nhà cung cấp của chúng tôi triển khai các hệ thống liên quan để quản lý rủi ro trong hoạt động của chính họ, chẳng hạn như các cơ chế khiếu nại bí mật. Các nhà cung cấp có vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy các chính sách và nguyên tắc tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm trong chuỗi cung ứng của chính họ, và như là một phần trong cam kết của chúng tôi để xây dựng khả năng của nhà cung cấp.
2. KIỂM TOÁN CỦA NHÀ CUNG CẤP
Chúng tôi đánh giá các rủi ro về nhân quyền liên quan đến hoạt động ở các khu vực địa lý cụ thể hoặc mua các mặt hàng và dịch vụ cụ thể. Chúng tôi làm việc với các nhà cung cấp phù hợp để đánh giá và cải thiện cách thức họ quản lý các rủi ro này và việc thực thi Quy tắc của chúng tôi. Nếu một nhà cung cấp liên tục không đáp ứng Mã của chúng tôi và các tiêu chuẩn xác minh khác và không thực sự cam kết gặp họ trong một khoảng thời gian nhất định, chúng tôi có thể chấm dứt mối quan hệ của chúng tôi.
Kiểm toán độc lập - Chọn nhà cung cấp được yêu cầu thêm để tiến hành đánh giá nơi làm việc của bên thứ ba độc lập dựa trên nhiều yếu tố, chẳng hạn như liệu họ có đang hoạt động ở địa lý có nguy cơ cao về quyền con người hay không. Phạm vi kiểm toán bao gồm các yếu tố liên quan đến lao động cưỡng bức. Các nhà cung cấp được kiểm toán bắt buộc phải thực hiện các biện pháp khắc phục và được đánh giá lại để đo lường sự tuân thủ.
3. CHỨNG NHẬN NHÀ CUNG CẤP
Chúng tôi hy vọng các nhà cung cấp cấp đầu tiên của mình tuân thủ Quy tắc ứng xử của chúng tôi, bao gồm các quy định về lao động cưỡng bức, bằng cách khẳng định cam kết của họ để duy trì Bộ luật của chúng tôi hoặc thể hiện chính sách tương đương của chính họ. Các nhà cung cấp dự kiến sẽ duy trì hồ sơ minh bạch để chứng minh việc tuân thủ luật và quy định hiện hành.
4. XÂY DỰNG TÀI KHOẢN NỘI BỘ
Các mã và tiêu chuẩn của nhà cung cấp có hiệu quả nhất khi chúng được tích hợp vào quản lý chuỗi cung ứng hàng ngày. Các nhóm mua hàng của chúng tôi được hỗ trợ bởi nhóm Sourcing chịu trách nhiệm toàn cầu với các đại diện bao gồm các khu vực mua chính. Nhóm Nhân quyền trung tâm làm việc cùng với người mua và nhà cung cấp để thúc đẩy sự nhất quán trong tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm trên HD.
Các nhóm mua và người mua dự kiến sẽ tham gia một khóa học về tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm và có các tiêu chí liên quan được nhúng trong các kế hoạch phát triển cá nhân của họ. Khóa đào tạo này dựa trên các yếu tố cốt lõi của Quy tắc ứng xử của chúng tôi, bao gồm cả lao động cưỡng bức. Các tổ chức mua hàng trên toàn doanh nghiệp đã thiết lập các mục tiêu hàng năm về việc hoàn thành các hoạt động tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm của các nhà cung cấp và được đo lường dựa trên các mục tiêu đã được thiết lập thông qua báo cáo thường xuyên.
Đội ngũ nhân quyền toàn cầu chuyên dụng của chúng tôi làm việc với các đồng nghiệp trên toàn doanh nghiệp của chúng tôi vì các chính sách của chúng tôi được áp dụng hàng tháng và tập hợp các học viên hàng ngày từ các phân đoạn kinh doanh có liên quan và các chức năng để thảo luận và nâng cao các quyền ưu tiên của nhân quyền. Ban Chỉ đạo Nhân quyền của chúng tôi, bao gồm các giám đốc điều hành cấp cao về Công ty, Pháp lý, Nhân sự, Hoạt động và Thương mại, họp hàng quý để xem xét tiến độ, vấn đề và hiệu quả của con người toàn cầu. Ban Giám đốc của chúng tôi và nhóm quản lý toàn cầu của chúng tôi xem xét báo cáo hàng năm về tiến bộ và thách thức về nhân quyền của chúng tôi.
5. ĐÀO TẠO
Haide lao động đồng nghiệp, khuôn khổ nội bộ của chúng tôi cho các cơ hội học tập và phát triển cung cấp cho các cộng sự Haide, bao gồm các khóa học tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm được yêu cầu cho Associates cụ thể. Tất cả các cộng sự thương mại của chúng tôi dự kiến sẽ tham gia khóa đào tạo về trách nhiệm của chúng tôi - nội dung bao gồm các tiêu chuẩn nhân quyền và kỳ vọng của các nhà cung cấp của chúng tôi, bao gồm cả lao động cưỡng bức. Đào tạo chung có sẵn cho tất cả các Cộng sự khác, xem xét cả hai vấn đề cốt lõi của Bộ quy tắc và quy trình của chúng tôi được áp dụng trong Sourcing có trách nhiệm.